有关领导意图与人脉关系

    领导说让你看着办，不是不让你办，而是让你抓紧办；

    领导征求你的意见，不是真的广开言路，而是在寻求同谋；
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    领导找你吃饭，不是让你品评美食，而是让你去买单；

6 Y, n& e+ A( _$ _! ?0 h    领导表扬你，不是因为你真干的好，而是在笼络人心；
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2 ^' q3 o9 V& a3 p% K    领导批评你，不是你真的有什么过错，而是提醒你别站错队伍。

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9 i- Y- D1 |6 D6 p6 a7 v    什么是人脉：

   人脉不是你和多少人打过交道，而是有多少人愿意和你打交道；
   
   人脉不是你利用多少人，而是你帮助了多少人；

   人脉不是有多少人在面前吹捧你，而是有多少人在背后称赞你；

- V: ~+ t0 x/ {: @& w) B    人脉不是辉煌时有多少人在你面前奉承你，而是在你落魄时多少人愿意帮助你!
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     什么是关系？

2 t- H* a6 r  T- K4 [8 u1]   有事才找的是利用关系；
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( a/ K+ n; q) `5 E+ H- x2、吃饭才想起的是酒肉关系；

5 z7 I- A" U# }7 {: l  I. K3、困难时记起的是患难关系；
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- r* M: v5 }) g- Q: F( K4、下台就断的是工作关系；
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% h" C% K* _' b6 q% x5、死了也断不了的是亲戚关系；

6、费力不讨好的是父子关系；
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7、肉包子打狗的是爷孙关系；

* g$ }' y" R' k8、糊里糊涂的是初恋关系；
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9担惊受怕的是情人关系；
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10粗茶淡饭的是夫妻关系。

最能积累人脉的四项条件：第一，你的业务能力超棒；第二，诚信诚恳做事认真； 第三，你的视野广见地独特跟你交往有价值；第四，愿意帮人不自私。这四项是所谓人脉的基础。与其说经营自已，不如说提升自已。生活中时时是机会，问题是你有没有让人注意到你的特别的地方。

以《领导干部个人品德建设》为主题，对领导干部为人处世，修德治学，理政治人，廉洁自律等七个方面，提出“七个三”要求：

$ h" i5 {% X4 g+ E慎独、慎微、慎初；

, g: K' w& u8 _容人、容事、容人；

守信、守礼、守义；
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畏党、畏民、畏天；

不玩物、不玩人、不玩火；
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" W# a& a  N3 E4 N不贪权、不贪财、不贪色
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* P: L4 k& v9 ^3 V1 d+ x, @3 p不忘宗旨、不忘责任、不忘感恩。

对待权力要做到“五不四自三防一提高”，即
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+ Z* k; `7 p8 C* ]- q9 v对上不越权，对下不揽权，同级不争权，对人不弄权，私事不动权；
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要以党员的公心自律，以普通人的良心自省，以公仆的爱心自责，以清廉的高尚之心自勉，
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防止权力的私有化、商品化、庸俗化。